Zes tips om een baan te krijgen waar je te goed voor bent


Je wilt eigenlijk een stapje terug doen. In je vorige baan of je huidige baan is er veel stress, hoge werkdruk en veel verantwoordelijkheid.

                                                              Dit wil je niet meer om allerlei redenen.

6 tips

1. Stel jezelf de vraag hoe je de werkgever kunt helpen
Als ervaren medewerker moet je niet praten over eerdere prestaties. Het is belangrijker om het vooral over de functie te hebben en hoe jij kunt dragen aan het succes van de werkgever.


2. Vertel een geloofwaardig verhaal
Als je een baan op een lager niveau zoekt omdat je meer tijd en/of energie wilt overhouden voor andere dingen, wees daar dan eerlijk over. Maak daarnaast duidelijk dat de functie je oprechte interesse heeft.
 

3. Weet voor jezelf wat je wilt
Zorg dat je heel duidelijk weet waarom je een stapje terug wilt doen. 


 4. Slank je CV af
Het weglaten van diploma’s en eerdere werkkringen valt op. Dus niet doen! Wel kun je een en ander afzwakken, zodat leidinggevende ervaring minder opvalt en minder belangrijk lijkt.


5. Leg je voor langere tijd vast
Werkgevers zijn bang dat over gekwalificeerde werknemers vertrokken zijn zodra er zich een betere baan aandient. Beloof bijvoorbeeld minimaal anderhalf jaar te blijven.

6. Ga niet in discussie over geld
Begin niet zelf over het salaris, laat de ander als eerste een bedrag noemen. Je weet dat je minder zult gaan verdienen, maar zorg wel dat je marktconform betaald gaat krijgen.
 

Scholte advisering

Waanderweg 64
7812 HZ Emmen

routekaart


T 0591 612 163
M 06 5328 08 45
E info@scholteadvisering.nl

Neem contact op

Ons laatste nieuws

De ondernemer en zijn zeilboot
Geplaatst op: 15 juli 2014

Meer nieuws